走进优利德

About Unid

集团介绍 总裁问候 发展历程

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Business Philosophy

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新概念工厂

New Concept Factory

理念介绍 业务分布

人才战略

Talent Strategy

人才理念 员工风采 招聘职位

人才战略

Talent Strategy

人才理念标准

研发投入和深厚的技术积累,掌握了行业的核心技术并扮演“领跑者”角色。 为促进集团行业内产品多元化与跨行业的发展, 实现“隐形冠军”到“显性冠军”的完美蜕变。

在人才培养与发展方面,我们本着负责任的态度将每位员工都置于企业战略的核心位置,通过建立以人为本的企业文化,力求为员工发挥自身潜力提供支持,赋予各阶层管理团队权力,关注员工成长与培养,集团内实施“培优计划”,通过专家级培养、领导力培养等方向全力,创新合作意识,为实现个人、团队与组织目标而不懈努力。

优利德是一个让您有机会在充满活力的环境中开启职业生涯的集团公司,在这里您可以担任领导,接受领导力培训,进而取得个人成长和职业发展。我们为各级应届大学毕业生提供多元化且富有成就的机会,帮助他们将所学知识付诸实践,对于想要合作实现重大突破的人才而言,这里便是不二选择。我们鼓励员工积极进取,创造出色业绩。我们信赖我们的团队,我们的员工有出众的品质、矢志不渝的承诺、创新的意识,无形中为集团发展组成一股无比强大的驱动力,帮助集团实现愿景,成为化工行业的领先者。


人才录用流程
  • 简历初筛

    确认应聘者意愿

    核实信息真实性

    简历资料完善

    性格测评

    01
  • 面试评价

    个人介绍

    专业知识&技能评价

    胜任力评价

    个人价值观

    02
  • 录取通知

    OFFER确认

    入职健康体检

    03
薪酬与福利
  • 住房与生活支援

    高温津贴

    旅游津贴

    子女中高考祝福

    住房与补贴(镇江&四川)

    交通(镇江&泰兴&四川)

    就餐(镇江&泰兴&四川)

    节日及贡献福利

    入职礼

    生日卡

    退休福利

    传统节日福利

    妇女节福利

    风雨同舟奖

    健康及保障

    福利体检

    五险一金

    住院慰问金

    结婚&生育礼金

    员工意外伤害保险

    职业健康体检(镇江&泰兴&四川)